3 Alasan Mengirimkan Thank You Letter saat Selesai Wawancara Kerja
Pertanyaan yang sering muncul di benak kandidat seusai menjalani wawancara kerja adalah apakah selesai wawancara kita perlu menghubungi HRD? Nah, ketika kandidat sudah selesai melaksanakan proses rekrutmen sampai pada tahap interview, itu artinya tinggal selangkah lagi kamu akan menerima keputusan final apakah kamu diterima atau ditolak menjadi bagian dari perusahaan. Sambil menunggu hasil interview, tidak ada salahnya untuk kamu mengucapkan thank you letter atau ucapan terima kasih kepada pihak pewawancara.
Memang terbilang jarang bagi sebagian orang untuk melakukan hal ini. Namun, tidak mengapa jika kamu mengirimkan ucapan terima kasih dalam bentuk email sebagai ungkapan apresiasi kamu terhadap pihak perusahaan yang sudah mengantarkan dirimu sampai tahapan sejauh ini. Dengan kamu mengucapkan terima kasih tentunya pihak pewawancara juga sangat senang bahwa kandidat adalah orang yang peka dan peduli.
Bagi kamu yang sedang mendapatkan jadwal interview dari perusahaan, ada baiknya kamu perlu simak deh artikel yang satu ini. Apa saja alasan mengapa kita sebagai kandidat perlu menyampaikan terima kasih ketika selesai wawancara. Simak ya!
1. Apa itu thank you letter
Thank you letter atau ucapan terima kasih adalah surat yang dikirimkan pelamar kepada pihak perusahaan. Pelamar menyampaikan rasa terima kasih kepada pihak HRD karena telah mengundang dan mengawal proses rekrutmen hingga sejauh ini. Jika dipikir secara logika, orang-orang yang sudah sampai ke tahap interview bukan orang yang asal-asalan. Mereka telah terpilih atas sederetan seleksi yang begitu panjang. Dengan mengucapkan thank you letter kepada pihak rekruter, kamu memiliki simpati karena pihak perusahaan tentunya sudah meluangkan banyak waktu dan mengerahkan segenap effort untuk menyeleksi calon karyawannya sampai menemukan kandidat yang tepat