ilustrasi wawancara kerja (pexels.com/Christina Morillo)
Fokus pada pengalaman dan pencapaian kamu adalah salah satu cara terbaik untuk meningkatkan percaya diri saat menghadapi wawancara kerja. Kamu dapat mengembangkan cerita tentang pengalaman dan pencapaian kamu dengan cara meninjau kembali kembali karier dan identifikasi pencapaian yang paling relevan dengan posisi yang kamu lamar. Pilihlah contoh yang menunjukkan kemampuan dan keterampilan yang paling dicari oleh perusahaan.
Saat menjawab pertanyaan tentang pengalaman dan pencapaian kamu, ceritakan cerita yang kuat dan terperinci. Jelaskan situasi atau masalah yang kamu hadapi, tindakan yang kamu ambil, dan hasil atau pencapaian yang kamu raih.
Saat menceritakan pengalaman, fokuslah pada kontribusi yang kamu berikan dalam mencapai hasil tersebut. Jelaskan peran kamu dalam proyek atau tim, serta bagaimana kamu membantu mencapai tujuan bersama.
Gunakan angka dan fakta untuk membuat cerita kamu lebih meyakinkan, gunakan angka dan fakta konkret untuk mendukung pencapaian kamu. Misalnya, sebutkan persentase peningkatan, jumlah proyek yang berhasil diselesaikan, atau penghematan biaya yang berhasil dicapai.
Pewawancara mungkin akan mengajukan pertanyaan yang mendalam tentang pengalaman dan pencapaian kamu. Bersiaplah untuk menjawab pertanyaan ini dengan jelas dan percaya diri, dan berikan contoh yang konkret untuk mendukung klaim kamu. Dengan mempersiapkan cerita tentang pengalaman dan pencapaian kamu dengan baik, maka kamu dapat meningkatkan rasa percaya diri saat menjawab pertanyaan wawancara dan memberikan kesan yang kuat kepada pewawancara.