6 Gaya Komunikasi Kepemimpinan dalam Organisasi, Kamu yang Mana?
Berdirinya sebuah organisasi tentunya berlatar belakang tujuan yang sama. Dalam mewujudkan tujuan tersebut, suatu organisasi harus memiliki seorang pemimpin yang mampu mengarahkan para anggotanya. Artinya, seorang pemimpin sudah semestinya memiliki gaya komunikasi yang baik.
Berikut merupakan beberapa gaya komunikasi kepemimpinan yang umum digunakan dalam suatu organisasi. Keep reading!
1. Gaya Controlling
Sesuai dengan namanya, gaya komunikasi jenis ini bersifat mengatur, membatasi, dan mengontrol para anggota organisasi untuk melakukan sesuatu.
Biasanya, pemimpin memberikan arahan atau suatu tugas melalui komunikasi satu arah bagi para anggotanya, yang artinya tidak ada feedback dari para anggota. Artinya, pemimpin dengan gaya komunikasi controlling harus mampu mempengaruhi anggotanya untuk dapat melakukan tugas.